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崗位職責：1、負責按照公司年度銷售計劃完成銷售指標；以及執(zhí)行公司銷售政策與銷售團隊建設；2、負責定期與客戶拜訪溝通，維護新老客戶關(guān)系管理；3、負責新客戶市場開發(fā)，挖掘識別客戶需求；4、負責與客戶、技術(shù)、供應溝通、協(xié)助客戶選型與寄樣，滿足客戶需求；5、負責按公司價格體系與客戶溝通報價、訂單承接、合同簽訂，產(chǎn)品交付；對賬開票回款等日常事務管理6、負責客訴退貨處理以及顧客滿意度調(diào)查分析等售后服務管理；7、負責收集客戶信息，建立完善的客戶臺賬信息；8、負責銷售費用管理及費用預算控制，執(zhí)行公司產(chǎn)品價格政策，不斷降低銷售費用，保證完成公司的銷售費用控制指標9、在銷售經(jīng)理指導下可獨立開展業(yè)務，由有經(jīng)驗的營銷經(jīng)理帶教；在學習期結(jié)束后，可單獨維護客戶關(guān)系、業(yè)務關(guān)系，承擔訂單承接、合同洽談、簽訂及后續(xù)履行全流程責任。 應聘要求：本科及以上學歷，30歲以下，應屆生亦可。薪資構(gòu)成：入職前6個月基礎薪資5000 1500新人補貼 1000房補 300全勤 人均產(chǎn)值獎（0-2000不等） 績效提成（0-10K），綜合薪資8K及以上，上不封頂。