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職責簡介： 負責下屬部門完成物流中心下達的各項經營業績指標；全面負責倉儲配送部整體工作， 領導下屬部門完成倉儲配送部各項業績指標。職責一：根據物流中心年度經營計劃制訂倉儲配送部的工作目標和具體計劃，組 織部門人員具體實施1、 根據物流中心年度經營計劃，制定倉儲配送部下屬部門的工作計 劃，協助組織并審核下屬部門年度工作規劃及監督檢查落實情況； 2、 審核下屬部門的月工作計劃及總結，并提出相應的改善要求，定期 進行監督檢查下屬部門工作計劃執行情況。職責二：負責倉儲配送部各項制度與作業流程的制定1、 負責倉儲配送部各項制度，工作流程及操作標準的制定并監督執行； 2、 不斷完善本部門操作工作流程和管理規章制度，不斷加強對部門員工 工作技能要求，降低運營成本，提高部門工作效率； 3、 組織部門人員落實已制訂的工作要求標準，并在實施過程進行指導和 監督； 4、 負責對制度及作業流程的逐步改進與調整，并適時向上級提出合理建 議方案。職責三：負責組織、控制、改善和監督所屬部門工作的開展1、 負責倉儲配送部相關會議的召開，協調解決日常工作中的問題； 2、 審核權限內倉儲配送部的日常費用，監督日常費用開支； 3、 負責對部門內工作關系及跨部門間工作關系的協調處理； 4、 負責對下屬的培養及團隊建設管理工作；5、 依據績效考核標準，對下屬進行定期考核，并提供相關數據，與下屬 做好考核面談工作。職責四：領導下屬完成倉儲配送部各項業績指標。1、 根據發展計劃及物流中心相關要求領導完成其他分倉的開倉及籌建工 作； 2、 負責各倉人員的帶教培養； 3、 負責對其他分倉的監管。職責五：完成物流中心授予的其他職權，以及規定范疇的其他工作1、完成上級領導交辦的臨時性工作； 2、完成物流中心布置的突擊性任務； 3、完成其它部門要求配合、協辦的工作。原標題：《倉儲高級經理》