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戰(zhàn)略規(guī)劃/PMO規(guī)劃執(zhí)行
1. 擔任指定市場及區(qū)域遠景規(guī)劃的主導師
2. 在負責的區(qū)域市場內(nèi)通過運用PMO/MPS系統(tǒng)來***化此區(qū)域內(nèi)未來5年的發(fā)展機會（特別是確定出商圈和10%機會點）
3. 以市場的計劃為導向來執(zhí)行指定區(qū)域內(nèi)的開店計劃。
4. 在市場內(nèi)確定新的潛力點，調(diào)查商圈和評估其銷售潛力，通過調(diào)研來評估商圈質(zhì)量并包括通過商圈研究來做門店影響分析。
5. 收集，提供，維持和確保遞交準確的人口/市場數(shù)據(jù)給地產(chǎn)經(jīng)理，同時將這些收集的數(shù)據(jù)和信息編輯到統(tǒng)一系統(tǒng)中。
6. 協(xié)助匯編新門店開發(fā)代表的發(fā)展建議書，負責信息收集包括交通聚客點-質(zhì)量和量，提供營業(yè)額預估/財務分析，決策邏輯給管理層審批。
7. 符合公司的發(fā)展規(guī)劃，在新的地點引進延伸品牌機會，優(yōu)化銷售潛力。
8. 評估市場發(fā)展趨勢和市場潛力，從而提出建議是否關閉，搬遷，重新投資/重新裝修現(xiàn)有餐廳。
財務管理
9. 為每個潛力商圈和機會點進行評估銷售潛力和門店影響分析。
10. 根據(jù)已知數(shù)據(jù)和實際情況來提供準備的銷售預估，例如交通聚客點，客流量等。
11. 分析未知商圈/機會點的合理市場租金，提出建議是租賃還是購買，及租賃/購買價格基準。
12. 根據(jù)預估的銷售潛力來評估所需的座位數(shù)。
工作關系
13. 與政府部門，及與公司未來發(fā)展有關外部顧問及其他組織/個人建立良好的關系。
14. 培養(yǎng)和促進與各部門的工作關系。
工作要求
1. 本科或以上學歷，具有基本的英文讀寫能力
2. 有2年及以上的 策略規(guī)劃或市場調(diào)研分析工作經(jīng)驗
3 .有駕照，熟悉市場，并對整個廣東省有一定的了解；能夠接受經(jīng)常出差
4. 熟練操作office辦公軟件，熟練應用統(tǒng)計分析軟件的優(yōu)先考慮
5.有清晰的邏輯分析能力，積極進取，抗壓能力好